Sobre a posição: Estamos em busca de um Analista de Recrutamento & Seleção para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos no Club Med. Se você é apaixonado por atrair e selecionar os melhores talentos, garantindo uma experiência excepcional para candidatos e gestores, esta oportunidade é para você!

Principais Responsabilidades:

Liderar processos de recrutamento para diferentes níveis e áreas operacionais e gerenciais dos Resorts .Atuar como parceiro de negócios dos gestores, propondo soluções customizadas para atração de talentos.Desenvolver um banco de talentos qualificado e manter relacionamentos com candidatos alinhados ao perfil de hospitalidade da marca.Coordenar ações de Employer Branding e eventos que reforcem a imagem da marca empregadora .Garantir a realização de etapas de pré-onboarding e onboarding dos novos colaboradores .Coordenar indicadores de performance do setor e gerar relatórios gerenciais .

Requisitos:

Graduação em curso superior correlato à hospitalidade, Recursos Humanos ou Psicologia.Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos.Experiência comprovada em processos de recrutamento e seleção na indústria hoteleira ou setor correlato .Inglês avançado; Espanhol e/ou Francês em nível intermediário/avançado são desejáveis .

Por que trabalhar no Club Med? No Club Med, valorizamos a excelência e a inovação. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e multicultural, onde você terá a oportunidade de desenvolver sua carreira e contribuir para o sucesso de uma marca reconhecida mundialmente.