Zweck & Gesamtrelevanz für die Organisation:

 

Ausführung von administrativen Tätigkeiten im Bereich Picking Area

 

Verantwortlichkeiten:

 

Maßnahmen zur Fehlervermeidung und Aufzeigen von Verbesserungspotential sowie Mitarbeit bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Richtlinien zur Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Sauberkeit & Ordnung am Arbeitsplatz Unterstützung im Lean Prozess und Umsetzung der erarbeiteten Verbesserungen im Verantwortungsbereich, Mitarbeit bei Projekten, Prozessdokumentation Reporting der Abteilungszahlen Abstimmung / Korrespondenz mit den DC intern und extern Abteilungen Bestandsabgleich und Abstimmung der Verbrauchsmaterialbestellungen mit dem Einkauf Verwaltung/Reparaturdienst techn. Equipment (MDE, Scanner) und Arbeitsmittel Umlagerung von Artikeln Unterstützung bei der Inventur Bei Bedarf Einsatz auf der Fläche im gesamten Bereich der Picking Area

 

Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten:

 

Kenntnisse aller operativer Abläufe/Prozesse im Bereich Picking Area sowie Kenntnis grundlegender Abläufe/Prozesse der vor- und nachgelagerten Abteilungen PC/IT-Kenntnisse: MS Office  (fortgeschritten), WMS (fortgeschritten, z.B. Super User) Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse

 

Benötigte Ausbildung und Erfahrung / Mindestanforderung:

 

Einschlägige abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung (idealerweise im Logistikbereich) oder entsprechende Berufserfahrung Idealerweise erste relevante Berufserfahrung Selbständige und konsequente Arbeitsweise, hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation Gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit Team-Player, Organisationstalent, Kundenorientierung Befähigung zur fachlichen Mitarbeiterführung Bereitschaft zur Wechselschicht