This is what we offer youBruto maandsalaris € 3.869 tot € 5.526 (scale 08).

Thirteenth month's salary and 8% holiday allowance

10% Employee Benefit Budget

EUR 1,400 development budget per year

Hybrid working: balance between home and office work (possible for most roles)

A pension, for which you can set the maximum amount of your personal contribution

View all our benefits.

Job Title

Accountmanager Verzekeren Regio Midden-Oost

Job DescriptionJij & jouw functie

Als Accountmanager Verzekeren ben je verantwoordelijk voor de beheerplanning en de voorbereiding van strategische klantgesprekken, die worden gevoerd door de Account Director Verzekeren. Samen vormen jullie het accountteam. Dit team adviseert klanten met de meest complexe risicoprofielen over hun huidige en toekomstige risico’s en hoe deze op een duurzame manier te mitigeren.

Je voert daarnaast zelfstandig gesprekken met klanten op operationeel niveau en legt deze zorgvuldig vast in een gespreksverslag of adviesdocument. Je signaleert commerciële kansen op het gebied van cross-sell en deep-sell, bijvoorbeeld op het gebied van Collectief Inkomen, Pensioenen, Kredietverzekeringen en bancaire producten. Deze kansen speel je door naar de juiste collega’s binnen de organisatie.

Je stemt regelmatig af met Inkoop, het volmachtbedrijf van Rabobank en Rabo Assurantie Makelaardij. Hoewel je verantwoordelijk bent voor de kwaliteit van je eigen dienstverlening, draag je geen eindverantwoordelijkheid voor het klantbeheer.

Boek resultaten

je voert regie op je eigen portefeuille en zorgt voor tijdig onderhoud; 

je bent verantwoordelijk voor het doorvoeren van complexe mutaties en veranderingen in de verzekeringsportefeuille;

je adviseert klanten op het gebied van verzekerbare risico’s;

je bent natuurlijk altijd op de hoogte van ontwikkelingen en veranderingen binnen jouw vakgebied én die van de klant om zo onze klanten proactief te verrassen.  

Feiten & cijfers

32 - 36 uur per week;

een klantgerichte aanpak is de drijvende kracht achter al onze acties binnen de organisatie;

hybride werken;

Top 3 verantwoordelijkheden

beheer van klanten en zorgen voor het volledig op orde hebben van het klantdossier;

ondersteunen van Account Director (voorbereiden van gesprekken);

cross -en deep-sell.

Samen bereiken we meer dan alleen

We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van verzekeren.

Voor ons staan jouw ontwikkeling én die van de maatschappij naast elkaar. Daarom willen we in je investeren en werken we samen aan een betere wereld. Dat vatten we samen in één zin: “bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen”. Dat zie je terug in je eigen ontwikkelbudget, onze hybride werkomgeving en een goede balans tussen je werk en je thuis. Daarbij kan je werken aan bankzaken voor onze particuliere en zakelijke klanten, maar ook aan maatschappelijke kwesties zoals de voedsel- en energietransities.

Werk tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen 

Voor ons staan jouw ontwikkeling én die van de maatschappij naast elkaar. Daarom willen we in je investeren en werken we samen aan een betere wereld. Dat vatten we samen in één zin: “bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen”. Dat zie je terug in je eigen ontwikkelbudget, onze hybride werkomgeving en een goede balans tussen je werk en je thuis. Daarbij kan je werken aan bankzaken voor onze particuliere en zakelijke klanten, maar ook aan maatschappelijke kwesties zoals de voedsel- en energietransities.

Waarom iedereen bij Rabobank welkom is 

Bij Rabobank geloven we dat we sterker worden door mensen die elkaar aanvullen. Doordat we onze verschillen omarmen, halen we samen het beste uit elkaar. Die diversiteit zoeken we in zaken als kennis, kunde en ervaring, maar ook in sekse, achtergrond en cultuur. We streven op iedere afdeling naar verscheidenheid en de ruimte om jezelf te zijn – wie je ook bent. Dat is waar diversiteit en inclusie bij Rabobank om draait.

Jij & jouw talent

HBO werk- en denkniveau;

minimaal 3 jaar relevante werkervaring in de grootzakelijke verzekeringsbranche;

in het bezit van alle relevante WFT-diploma’s (WFT Basis, WFT Schade Particulier, WFT Schade Zakelijk en WFT Inkomen) en/of bereid deze te halen;

In het bezit van één of meerdere Assurantie A diploma’s of bereid zijn deze te behalen;

inzicht in de corporate verzekeringsmarkt inclusief Co-assurantiemarkt;

je beschikt over sterke commerciële en communicatie vaardigheden;

goede skills op het gebied van plannen en organiseren.

Jij & het sollicitatieproces 

Twijfel je nog? Vind je het spannend om te solliciteren? Dat is niet nodig. We ontvangen graag jouw reactie op deze vacature Accountmanager Verzekeren bij Rabobank.

Wil je eerst nog vragen stellen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Siemen Overboom, Manager Verzekeren Sector via Siemen.Overboom@rabobank.nl of 06-10487652.

Op jouw vragen over het werken bij Rabobank en de procedure geeft Fija Kraaij, Recruiter, met plezier antwoord via Fija.Kraaij@rabobank.nl.

Verder vind je dit misschien fijn om te weten:

Nadat je jouw CV en motivatiebrief hebt verstuurd, ontvang je zo snel mogelijk een reactie van ons. Zien we een eerste match? Dan behoren 1 of 2 interviews tot de sollicitatieprocedure; gesprekken vinden ná 22 juli a.s. fysiek plaats op ons kantoor of via Teams.

De antwoorden op veelgestelde vragen vind je op rabobank.jobs/nl/veelgestelde-vragen.

Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.

We respecteren jouw Privacy.