Tokyo, JPN
5 days ago
製造業界担当アカウント営業(Client Executive, Manu)
**Job Summary** 本ポジションは、製造業界をご担当いただくハイタッチセールスチームの所属となります。弊社のClient Exectiveとして、新規顧客開拓~既存顧客のシェア拡大までを、大手製造業様やそのグループ会社様をご担当頂きます。ネットアップのデータマネージメントソリューションを、社内外のステークホルダーを巻き込みながらチームのリーダーとなって提案いただくポジションです。 円滑なコミュニケーションを通してクライアントのニーズや要望を引き出し理解したうえで、営業戦略の立案、実行をご担当頂きます。 ・ハイタッチセールスとしてクライアントの課題や要望をくみ取り顧客のビジネス成長に貢献していただきます ・新規/既存クライアントへ積極的にアプローチをしアカウントプランの作成およびビジネスオポチュニティおよびパイプラインの形成 ・社内/外のステークホルダーとの連携またお客様の経営層を含めたキーマンとの関係構築を通してのクロスセル/アップセルの営業活動 **Job Requirements** **必須要件** ・法人向けITハイタッチセールスとして5年以上の実務経験(ベーシックなIT知識も有していることが望ましい) ・新規開拓営業経験 ・アカウントプランニング等営業としてのスキル ・経営者(CxOクラス)との折衝経験 **歓迎要件** ・語学力(英語)があれば尚可 ・ITインフラストラクチャーまたはクラウドソリューションの提案のご経験や知識を持っていらっしゃる方 ・自発的に考えて、動いていける、行動力がある方 **求人要項** 雇用形態:正社員・期間の定め無  試⽤期間:3か月(試用期間中の勤務条件に変更はありません) 就業時間:9:00-17:30 (フレックス制 or 裁量労働制) 休⽇:完全週休2日制(土・日)、有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始(12/29~1/3)、ボランティア休暇(5日間)、私傷病・ファミリー休暇、Global Wellness Day、出産休暇(20週)、育児休暇(10日間)、養老介護休暇(10日間) ・通勤交通費、社会保険完備 ・確定拠出型年金、NetApp独自の保険プログラム(団体総合生活保障保険、総合福祉団体定期保険、団体長期障害所得補償保険)、インフルエンザ予防接種、エンプロイー・アシスタンス・プログラム、英語自己啓発サポート、社員持ち株会(ESPP) 勤務地: 東京オフィス(東京都中央区京橋2-1-3京橋トラストタワー) ※受動喫煙措置についての記載:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり ※Hybrid work model(在宅勤務とオフィス勤務を選択可能)を採用しております。 130393 At NetApp, we embrace a hybrid working environment designed to strengthen connection, collaboration, and culture for all employees. This means that most roles will have some level of in-office and/or in-person expectations, which will be shared during the recruitment process. **Equal Opportunity Employer:** NetApp is firmly committed to Equal Employment Opportunity (EEO) and to compliance with all laws that prohibit employment discrimination based on age, race, color, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, religion, disability or genetic information, pregnancy, and any protected classification. **Why NetApp?** We are all about helping customers turn challenges into business opportunity. It starts with bringing new thinking to age-old problems, like how to use data most effectively to run better - but also to innovate. We tailor our approach to the customer's unique needs with a combination of fresh thinking and proven approaches. We enable a healthy work-life balance. Our volunteer time off program is best in class, offering employees 40 hours of paid time off each year to volunteer with their favourite organizations. We provide comprehensive benefits, including health care, life and accident plans, emotional support resources for you and your family, legal services, and financial savings programs to help you plan for your future. We support professional and personal growth through educational assistance and provide access to various discounts and perks to enhance your overall quality of life. If you want to help us build knowledge and solve big problems, let's talk.
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